Warum ist die Strasse der Gemeinschafts-
bildung wenig befahren?

Die Straße der Gemeinschaftsbildung ist wenig befahren, weil sie Mut und Hingabe erfordert, sich auf echte Begegnungen einzulassen, ohne schnelle Lösungen oder klare Strukturen. In einer Welt, die von Effizienz und Oberflächlichkeit geprägt ist, fehlt vielen der Zugang zu den inneren Fähigkeiten, die eine solche Reise ermöglicht – genau diese Fähigkeiten sind jedoch der Schlüssel zur Umsetzung der Nachhaltigkeitsziele (SDG).

Stell dir vor: Du sitzt in einem Kreis. Es ist still. Jede Stimme hat Bedeutung, jedes Gefühl ist willkommen. Hier geht es nicht um schnelle Antworten, sondern um echte Begegnung – mit dir selbst, mit anderen und mit der Welt. Unsere Community-Building-Workshops schaffen solche Momente, die unter die Haut gehen und dich tiefer mit dir selbst und deiner Umgebung verbinden. Sie sind ein Raum für Transformation und Teil eines internationalen Netzwerks, das die Ziele der Agenda 2030 auf persönliche und kollektive Weise lebendig macht.

Am Anfang des neuen Jahres stehen wir als Menschheit mit knapp 20 % erreichten Zielen der 17 Nachhaltigkeitsziele! So kann das nicht weitergehen. Wie Otto Scharmer, Vordenker der U-Theorie und Ambassador der IDGs, sagt: "We are in a massive gap of knowing and doing." Ich will Change. Ich beginne bei mir – in Gemeinschaft. Lernen und Arbeiten in Gemeinschaft. Selber, aber nicht allein.

Die Kraft der tiefen Demokratie: Ein Ort für alle Stimmen
In einer Welt, die oft von Spaltung und Oberflächlichkeit geprägt ist, bietet die tiefe Demokratie einen radikal anderen Ansatz. Sie schafft psychologische Sicherheit, in der jede Stimme – selbst die leiseste – gehört wird. Dies ist nicht nur ein Weg zu besseren Entscheidungen, sondern auch eine Praxis der Selbstermächtigung. Wie oft träumen wir davon, wirklich gehört zu werden? In unseren Workshops wird dieser Traum Wirklichkeit.

„Ich bin willkommen. Ich bin geliebt. Ich fühle mich verbunden. Ich liebe mich und alle fühlenden Wesen.“ CBW Teilnehmer.

Was du in unseren Workshops erlebst:

  • Psychologische Sicherheit: Du betrittst einen Raum, in dem du nicht bewertet wirst. Verletzlichkeit wird hier als Stärke anerkannt, Fehler als Lernchance.
  • Respekt und Selbstmitgefühl: Der Kreis lehrt dich, nicht nur dich selbst zu respektieren, sondern auch die Geschichten und Gefühle der anderen. Selbstmitgefühl ist der Schlüssel zur Verbundenheit.
  • Aktive Teilhabe: Du lernst, zu sprechen, wenn dich etwas bewegt, und zu hören, ohne zu urteilen. Dies schafft Raum für echte Begegnung.

    Erfahrungsbericht: Eine transformative Reise
    „Am Anfang war es wirklich herausfordernd. Diese langen Phasen der Stille – sie fühlten sich zunächst so bedrohlich an. Ich suchte nach Halt, nach Orientierung und warf fast unbewusst Projektionen auf die Facilitatoren. Dann geschah etwas Magisches: Meine innere Unruhe verwandelte sich. Die Stille wurde zu einem schöpferischen Raum. Ich fühlte mich getragen von der Gruppe, nicht mehr verloren, sondern angekommen. Ich konnte plötzlich anders zuhören. Nicht bewertend, sondern mitfühlend. Die Geschichten der anderen Teilnehmer berührten mich tief, ohne dass ich mich selbst dabei verlor. Es war, als würde ich mich zum ersten Mal wirklich zeigen – mit all meinen Verletzlichkeiten. Und ich spürte: Hier bin ich sicher. Hier kann ich vertrauen. Dieser Workshop war mehr als eine Erfahrung. Er war ein Heilungsprozess. Er hat mir Räume geöffnet, von deren Existenz ich vorher keine Ahnung hatte. Am Ende fühlte ich mich wie nach einer langen, unruhigen Reise – innerlich angekommen, geweitet, transformiert. Und ich staune noch immer darüber.“ Teilnehmerin Community Building Workshop, Dez. 24, Switzerland

     

 

Inner Development Goals: Ein innerer Kompass für die Agenda 2030 (SDG)
Unsere Workshops in Community Building nach Scott Peck (CBI) stützen sich auf die Inner Development Goals (IDGs), die notwendige innere Fähigkeiten für die Umsetzung der Agenda 2030 vermitteln. Die IDGs sind ein Rahmenwerk, das die persönlichen Fähigkeiten und Qualitäten beschreibt, die Menschen benötigen, um nachhaltig zu handeln und die SDGs (Sustainable Development Goals) erfolgreich umzusetzen.

Die SDGs (Nachhaltigkeitsziele) sagen uns, WAS wir erreichen müssen - zum Beispiel weniger Armut oder besseren Klimaschutz. Die IDGs (Innere Entwicklungsziele) zeigen uns, WIE wir als Menschen sein müssen, um diese Ziele zu erreichen. Also welche Fähigkeiten wir brauchen - bestenfalls intrinsisch motiviert:

  • Wir können und wollen uns selbst gut kennen und ehrlich sein
  • Wir können und wollen klar denken
  • Wir können und wollen gut mit anderen Menschen umgehen
  • Wir können und wollen gut im Team arbeiten
  • Wir können und wollen mutig handeln und durchhalten

Einfach gesagt: Die SDGs sind die äußeren Ziele für die Welt, die IDGs sind die inneren Ziele für jeden Menschen. Denn um die Welt zu verbessern, müssen wir auch an uns selbst arbeiten. Vergleichbar zum Sport: Um ein Spiel zu gewinnen (SDG), braucht man bestimmte Fähigkeiten wie Ausdauer, Teamgeist und Technik (IDG). Die IDGs wurden entwickelt, da erkannt wurde, dass für eine nachhaltige Transformation nicht nur technische und strukturelle Lösungen notwendig sind, sondern auch eine innere Entwicklung der Menschen selbst. IDG Summit24

 

„Tiefe Demokratie bedeutet, dass ich gehört werde, ohne meine Eigenheiten aufgeben zu müssen. Sie bedeutet, dass ich beitragen kann, ohne meine Autonomie zu verlieren. Sie bedeutet, Verantwortung zu übernehmen, ohne Angst vor Schuld oder Überforderung.“ Christof Suppiger (2024)

Fazit: Ein Raum für dich und die Welt
Die Straße der Gemeinschaftsbildung ist wenig befahren, weil sie Achtsamkeit, Mut und Geduld erfordert – Eigenschaften, die in einer hektischen Welt oft übersehen werden. Doch sie ist essenziell, um die Nachhaltigkeitsziele zu erreichen. Unsere Workshops bieten dir den Raum, diese Fähigkeiten zu entdecken und zu entwickeln, damit du nicht nur dich selbst, sondern auch die Welt transformieren kannst.

Einladung zu unseren Community Building Angeboten:
Komm im neuen Jahr 2025 vorbei – ob in deinem lokalen Zirkel oder bei einem unserer internationalen Trainings. Gemeinsam gestalten wir eine Welt, in der jeder willkommen ist, jeder geliebt wird und sich jeder verbunden fühlen kann.

Vielfalt, die verbindet
Wir sind für dich da – international, national, kantonal und in deiner Gemeinde um die Ecke. Von monatlichen Zirkeln bis hin zu intensiven Facilitator-Trainings bieten wir Formate, die berühren und Hühnerhaut erzeugen:

  • Monatliche Zirkel: Regelmässige Treffen für Gemeinschaft und Reflexion.
  • Workshops: Intensive Erlebnisse, die dich tiefer mit dir selbst und anderen verbinden.
  • Facilitator-Trainings: Werde selbst Moderator:in für transformative Gemeinschaftsprozesse.

Zitat Mani Matter, Schweizer Chansonnier
«Die machen ja doch, was sie wollen.› Dieser Satz zeigt deutlich ein falsches Ideal [der Demokratie]; Es geht nämlich davon aus, dass ‹die› (das heisst: die da oben) machen sollten, was wir wollen. Aber das ist ja gar nicht durchführbar. Wir wollen ja nicht alle dasselbe

BUCHTIPP
Höfliger, Ralph: Demokratisierung von Organisationen - Erfolgsmodell Schweiz

Die direkt-demokratische Schweiz: Weltspitze, agil, attraktiv, innovativ, resilient. Was können Wirtschaftsorganisationen davon lernen?
Direkte Demokratie hat aus dem Armenhaus Europas das beste Land der Welt gemacht. In 14 Metriken ist die Schweiz weltführend oder nahe daran. Das Governance-System der Schweiz gilt als bestes der Welt. Kein anderes Land vereint die Aspekte Freiheit, Sicherheit, Wohlstand und Anpassungsfähigkeit besser. Wirtschaftsorganisationen sollten davon lernen. Direkte Demokratie nutzt das Potenzial aller Mitarbeitenden und erhöht die Selbstadaptionsfähigkeit, Resilienz, Agilität und Innovationskraft der Organisation. Direkte Demokratie befähigt Organisationen, sich laufend an sich verändernde Rahmenbedingungen anzupassen. Ralph Höfliger zeigt in diesem Buch anschaulich und unterstützt vom Denkpinsel® Michael Meier, welches die wichtigsten Elemente des Schweizer Governance-Systems sind, wie jedes Element wirkt und wie es in eine Wirtschaftsorganisation übertragen und dort genutzt werden kann. Im zweiten Teil zeigt er anhand eines Praxisbeispiels auf, wie ein mehrjähriger Demokratisierungsprozess konkret ausschauen kann. Damit leistet das Buch einen wichtigen Beitrag, Organisationen attraktiv, agil und zukunftsfähig zu machen. Es führt kein Weg an Demokratisierung vorbei, wollen Organisationen in der VUCA-Welt überleben.

BUCHTIPP
Der wunderbare Weg - M. Scott Peck
"Der wunderbare Weg" präsentiert einen ganzheitlichen Lebensansatz, der psychologische, spirituelle und praktische Weisheit vereint. Seine Kernbotschaft - dass Lebensschwierigkeiten durch Disziplin und Liebe transformiert werden können - bietet einen praktischen Rahmen für persönliches Wachstum und sinnerfülltes Leben. Die Betonung von Eigenverantwortung, Wahrheitssuche und bewusster Liebe liefert Werkzeuge zur Bewältigung moderner Herausforderungen bei gleichzeitiger Verfolgung echter spiritueller und psychologischer Entwicklung.

BUCHTIPP:
Hesse, David: Heute Abstimmung!

30 Volksentscheide, die die Schweiz verändert haben
Die Schweiz wird geformt von Wasser, Wetter, Stein - und Volksabstimmungen.? Seit der Gründung des modernen Bundesstaates 1848 haben die Stimmberechtigten mehr als 670-mal an der Urne Veränderungen der Nation beschlossen oder aufgehalten, mit einem «Ja», einem «Nein» oder einem leeren Stimmzettel.? Immer wieder haben Volksentscheide Weichen gestellt. Wir könnten heute in einer Schweiz ohne Armee leben. In einem EU-Staat. In einem Bund von nur 25 Kantonen. In einem Land ohne Frauenstimmrecht. Die Bevölkerung hat dafür gesorgt, dass es anders ist. Nach meist langen, gelegentlich erbitterten öffentlichen Debatten ist sie zur Abstimmung geschritten über die Gründung der SBB oder der AHV, über das Proporzwahlrecht ebenso wie über den Bau von Atomkraftwerken, ein neues Eherecht, eine vierte Landessprache oder den UNO-Beitritt ?? «Heute Abstimmung» stellt dreissig Urnengänge vor, die bis heute nachwirken und das Land zu dem gemacht haben, das es heute ist. Und es ist das Porträt einer Nation aus Sicht der stimmberechtigten Bevölkerung. «Hesse und Loser hatten die brillante Idee, die Geschichte der modernen Schweiz auf dreissig Volksabstimmungen zu verdichten. Selten so kompakt, so anschaulich, so viel über die Schweiz gelernt.» Michael Hermann, Politologe, Sotomo «Direkte Demokratie will uns Macht verleihen. Doch nur, wer weiss, was sie tatsächlich bewegen kann, fühlt sich ermächtigt. 'Heute Abstimmung!' bietet den längst überfälligen Streifzug durch all jene Volksentscheide, die mit der Vergangenheit brachen und die Gegenwart bis heute prägen.» Rahel Freiburghaus, Politologin, Universität Bern
 
 

.





 
 

Workshop-Vereinbarungen

A) Für das Gelingen des Workshops ist es erforderlich, dass TeilnehmerInnen von Beginn bis Ende anwesend sind. Sollte Dir dies nicht möglich sein, wende Dich bitte vor der Anmeldung an die Veranstalter.

B) Der Workshop dient der Persönlichkeitsbildung und bietet intensive Lernerfahrungen. Das kann unter Umständen emotional herausfordernd sein. Solltest Du in psychotherapeutischer Behandlung sein, bitten wir Dich, mit uns Kontakt aufzunehmen.